Personalentwicklung in THA-Unternehmen.- Qualifikation von Führungskräften: Auswahl von THA-Unternehmen für das Pilotprojekt

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Bundesarchiv

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Level of description:

Record

Reference number:

Bundesarchiv, BArch B 412/10632

Holding:

BArch B 412 Bundesanstalt für vereinigungsbedingte Sonderaufgaben (Treuhandanstalt )

Context:

Bundesanstalt für vereinigungsbedingte Sonderaufgaben (Treuhandanstalt ) >> B 412 Treuhandanstalt/Bundesanstalt für vereinigungsbedingte Sonderaufgaben >> Treuhandanstalt (THA) >> Vorstands- und Unternehmensbereiche >> Personal (PE) >> Personal THA (PE T)/ Personal Beteiligungsunternehmen (PE B)/ Personal (PE P) >> Personal von THA-Unternehmen >> Personalentwicklung in THA-Unternehmen.- Qualifikation von Führungskräften

Date of creation:

Feb. 1993 - Juni 1994

Abstract:

Enthält u.a.:
Aufstellungen zu potentielle Modell-Unternehmen, Juli 1993 - Jan. 1994;
Kriterien für die Auswahl von Personalentwicklungs-Modell-Unternehmen.- Vermerk Dr. Norbert Schepanskis, Leiter der Abteilung Personalentwicklung (PE P9), 27. Juli 1993;
Maschinenfabrik Magdeburg-Buckau GmbH, Magdeburg (THA-Nr. 642).- Qualifizierungsmaßnahmen in der Personalentwicklung, Aug. - Dez. 1993;
BUNA AG, Schkopau (THA-Nr. 56).- Qualifizierungsprogramm der BUNA AG für Führungskräfte, Feb. - Nov. 1993

Provenance:

Bundesanstalt für vereinigungsbedingte Sonderaufgaben (BvS), 1995-1999
Aktenführende Organisationseinheit: PE P9 (1994)

Document type:

Schriftgut

Language of the material:

deutsch

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Last update:

30.01.2024, 2:30 PM CET

Personalentwicklung in THA-Unternehmen.- Qualifikation von Führungskräften: Auswahl von THA-Unternehmen für das Pilotprojekt

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